Sistemul fiscal din România apasă greu pe umerii salariaților. Cu o povară fiscală de peste 42% din salariul brut, angajații români sunt printre cei mai impozitați din Europa. Din fiecare 1.000 de lei câștigați, angajatului îi rămân în mână aproximativ 600 de lei, restul fiind absorbit de stat prin contribuții sociale, taxe pentru sănătate și impozitul pe venit.
Această situație face ca muncitorii să simtă că munca lor nu este recompensată pe măsura efortului. În timp ce alte țări, precum SUA, oferă mai multă flexibilitate și taxe mai reduse, în România salariile sunt erodate de un sistem fiscal ineficient și birocratic, care sufocă atât angajații, cât și angajatorii.
Problema nu se oprește aici. Povara fiscală ridicată descurajează creșterea salariilor și face dificilă atragerea și păstrarea forței de muncă. Este unul dintre motivele principale pentru care mulți români aleg să plece în străinătate, unde munca este mai bine plătită, iar taxele sunt mai suportabile.
Reforma fiscală nu mai poate fi amânată. România trebuie să creeze un mediu fiscal care să încurajeze munca, să stimuleze investițiile și să asigure un trai mai bun pentru angajați. Altfel, visul unei economii competitive rămâne doar o iluzie.
